Kiss Lászlót, az Észak-Alföldi Regionális Munkaügyi Felügyelõség nyíregyházi irodavezetõjét a szon.hu arra kérte, hogy foglalja össze, milyen feltételekkel dolgozhatnak nyáron a diákok.
Közeleg a vakáció, sok diák gondol arra, hogy keres egy kis zsebpénzt a nyáron. Vajon rájuk milyen szabályok vonatkoznak?
Kiss Lászlót, az Észak-Alföldi Regionális Munkaügyi Felügyelõség nyíregyházi irodavezetõjét arra kértük, hogy foglalja össze, milyen feltételekkel dolgozhatnak nyáron a diákok.
Munkaszerzõdést kell kötni a diákkal
Minden esetben írásos munkaszerzõdést kell kötnie a diáknak a munkáltatóval. Bár a jogszabály megengedi az alkalmi munkavállaló kiskönyvet is, ám ez nem jellemzõ. A legalsó korhatár 15 év, de ebben az esetben szülõi-gyámhatósági engedély is szükséges az egészségügyi alkalmassági igazolás mellett , míg a 16 évet betöltött munkavállalónál elegendõ az utóbbi. (Az adminisztrációt egyébként az diákfoglalkoztatásra szakosodott cégek intézik.)
A fiatalkorú nem dolgozhat heti negyven, napi nyolc óránál többet. Tilos éjszakai mûszakba beosztani, akárcsak a nyolc órán túl munkára kötelezni. A rendkívüli munkavégzés elrendelése is tilos 18 éves kor alatt.
A munkáltatónak 4,5 óra munkavégzés után biztosítani kell 30 perc szünetet. A munka befejezése és a következõ munkakezdés között legalább 12 órának kell eltelnie. Természetesen ezeknek a szabályoknak a betartását a nyár folyamán rendszeresen ellenõrzik majd a felügyelõk, esetenként az ÁNTSZ-szel közösen.
- Bíró szon.hu alapján -